Дизайнер мобильных приложений

КОГО МЫ ИЩЕМ:

Дизайнеров с прямыми руками и светлой головой.

В ОБЯЗАННОСТИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:

• создание макетов интерфейсов мобильных приложений (Wireframes);
• графический дизайн мобильных приложений;
• подготовка макетов для разработчиков;
• контроль готового проекта на соответствие макетам и концепции в целом;
• отслеживание тенденций в сфере дизайна мобильных приложений и сайтов;
• участие в выработке концепции проекта, анализ задачи клиента и предложение идей.

НЕОБХОДИМЫЕ ЗНАНИЯ И НАВЫКИ:

• хороший вкус;
• понимание и знание трендов в сфере креатива и дизайна;
• знание и применение принципов юзабилити;
• умение думать и придумывать;
• самомотивация и самообучаемость;
• умение ставить цели и сроки, и их придерживаться;
• умение работать быстро;
• наличие портфолио с готовыми работами: графический и веб-дизайн (резюме без портфолио рассматриваться не будут);
• опыт работы обязателен

КАКИМ НЕОБХОДИМО БЫТЬ (КОМПЕТЕНЦИИ):

• Интерес к новым технологиям и трендам, желание их использовать в работе и жизни
• У нас действует правило «не приходи с проблемой, а приходи с решением».
• Мы открыто обсуждаем наши действия и четко выражаем свои мысли. Мы умеем слушать и уважаем собеседника.
• Один человек не может сыграть симфонию, для этого нужен оркестр

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ для ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО и ЛИЧНОГО РАЗВИТИЯ

• Только Mobile, крутые проекты и сильные эксперты
• Бесценный опыт, накопленный в более чем в 40 проектах (среди них Kinopoisk, AlterGeo, Korrespondent, Hotline, 5-й канал и др.)
• Инновационность и технологичность компании ( по количеству iPhone/iPad/Android devices на сотрудника мы точно одни из лидеров в Украине)
• Возможность участвовать в создании линейки собственных продуктов Stanfy (UA Today, Вино и Еда)
• Стать частью молодого, веселого и дружелюбного коллектива (у нас в офисе ходят босиком или в тапочках)

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ в МАТЕРИАЛЬНОМ ПЛАНЕ

• Оклад в зависимости от навыков и компетенций, 2 раза в год оценка по Плану Развития
• Компенсация оздоровительных мероприятий по принципу 50/50
• Возможность покупать инновационную технику по внутренней программе 50/50
• Компенсация профессиональных тренингов, семинаров по принципу 50/50
• Компенсация овертаймов (если они вызваны рабочей необходимостью)
• Бонусы за успешные проекты
• Программа кредитования для  сотрудников, которые проработали более года в компании

Присылайте резюме с указанием в заголовке письма “D-01″ на адрес vacancy@stanfy.com.ua, и обязательно указывайте желаемый уровень ЗП.

В добавок к вашему портфолио вы можете также прислать свое решение нашего тестового задания, которое мы иногда даем кандидатам в дизайнеры.

Ждем вас в нашей команде. =)

Контактное лицо: Юлия Ищук

Контактный телефон: 044 236-65-03